Programmaleider 'Security & Defence'

Het Nederlands Instituut voor Internationale Betrekkingen Clingendael is een onafhankelijke denktank en academie, gevestigd in Den Haag. Wij dragen bij aan een veilige, duurzame en rechtvaardige wereld via ons onderzoek, onze trainingsprogramma’s en door het publieke debat over internationale onderwerpen te stimuleren. We werken samen met partners in de publieke en private sectoren, waaronder beleidsmakers, CEO’s, de Nederlandse strijdkrachten, wetshandhavingsinstanties, diplomaten, politici en NGO's. Clingendael biedt 40 jaar eersteklas kennis en ervaring in het geopolitieke veld. Het Instituut is een onafhankelijke stichting, niet gebonden aan enige politieke, activistische, commerciële of religieuze beweging.

Het Instituut kent drie afdelingen: Research, Academy en het Stafbureau. Ter versterking van de Security Unit, team Security & Defence zijn we op zoek naar een:

Programmaleider ‘Security & Defence’

voor 36 uur per week

Instituut Clingendael zoekt een getalenteerde en gemotiveerde Programmaleider. De Programmaleider Security & Defence is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van een meerjarenstrategie van het programma in samenwerking met het Hoofd Security Unit. De programmaleider is het boegbeeld van het programma en vertegenwoordigt Clingendael in nationale- en internationale gremia en in de media. De programmaleider is een vertrouwd aanspreekpunt voor externe stakeholders.

Het programma Security & Defence richt zich op veiligheids- en defensievraagstukken zoals de ontwikkelingen wat betreft veiligheids- en defensiestrategieën en daarmee verbonden beleid, nationaal en internationaal. Dit omvat de ontwikkelingen in de EU en de NAVO en andere internationale organisaties, met bijzondere aandacht voor Europese defensiesamenwerking in de EU en in andere samenwerkingsverbanden. Ook vallen hieronder Europese defensie-industriële ontwikkelingen en wapenbeheersing en controleregimes van massavernietigingswapens, conventionele wapens en nieuwe technologieën, en ook ontwikkelingen van krijgsmachten (van Nederland en andere landen) en hun inzet in binnen- en buitenland. Daarnaast richt het Security & Defence programma zich ook op hybride dreigingen en weerbaarheid, technologische uitdagingen zoals artificial intelligence (AI), onbemande wapensystemen en verdere veiligheids- en defensievraagstukken.

Functieomschrijving

• Bijdragen aan de ontwikkeling en concretisering van een adequaat en samenhangend strategisch beleid van Clingendael als geheel.
• Medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van het meerjarenbeleid binnen de Security Unit als onderdeel van en afgestemd op de meerjarenvisie en de overkoepelende strategie
• Het aansturen, uitvoeren en begeleiden van de dagelijkse activiteiten, in het bijzonder onderzoek en het schrijven van publicaties en andere uitingen;
• Direct leidinggeven aan de medewerkers binnen het programma en verantwoordelijk voor selectie, evaluatie en coaching. 
• Het voeren van relatiemanagement met bestaande en nieuwe relaties; het onderhouden van een groot (inter)nationaal netwerk;
• Verantwoordelijk voor het bewaken van budgetten, financiële prestaties, kostenbeheer en omzetdoelstellingen van het programma;
• Bevorderen van de onderlinge samenwerking en afstemming tussen de afdelingen, units en teams binnen het Instituut.

Kwalificaties en ervaring
Wij maken graag kennis als voldaan wordt aan de volgende functie-eisen:

• Academisch werk- en denkniveau, bij voorkeur gepromoveerd in een relevante discipline;
• Nationaal en/of internationaal erkende reputatie als expert;
• In staat complexe geopolitieke en maatschappelijke vraagstukken te overzien en daar helder en impactvol over te adviseren en duiden, ook in de media;
• Min. 6-10 jaar relevante werkervaring opgedaan in een vergelijkbare functie / functies;
• Strategisch inzicht bij het opzetten en organiseren van een onderzoeksprogramma met leidinggevende ervaring;
• Een proactieve houding in relatiebeheer en netwerkvorming;
• Uitstekende onderzoeks- en schrijfvaardigheden;
• Analytisch scherp en tegelijkertijd creatief en out of the box kunnen denken;
• Uitstekende beheersing, zowel mondeling als schriftelijk, van de Nederlandse en de Engelse taal; kennis van andere moderne vreemde talen is een pré;
• Uitstekende contactuele en communicatieve eigenschappen;
• Proactieve houding en breed geïnteresseerd.
• Ervaring met stakeholder management.

Salaris

Het salaris is afhankelijk van opleiding en werkervaring vastgesteld op schaal 13 CAO Rijk op basis van een 36-urige werkweek. De aanstelling geschiedt in eerste instantie voor de periode van één jaar met de mogelijkheid tot verlenging.

Interesse?

Via de ‘Apply’ knop bovenaan deze vacature kunt u solliciteren door middel van een CV en een uitzetting van je visie op het programma. Reageren is mogelijk tot en met zondag 9 maart 2025. Een assessment maakt deel uit van de procedure.